В течение первого квартала 2018 года в Сектор посредничества и примирения при возникновении коллективных трудовых споров не поступало запросов о предоставлении государственной услуги по регистрации в уведомительном порядке коллективных трудовых споров в организациях, финансируемых из государственного бюджета, а также коллективных трудовых споров, возникающих в случаях, когда в соответствии с законодательством Донецкой Народной Республики, в целях разрешения коллективного трудового спора забастовка не может быть проведена, в соответствии с Положением о Государственной инспекции по вопросам соблюдения законодательства о труде Донецкой Народной Республики.

В 1 квартале 2018 года Сектором проводилась работа по предупреждению возникновения коллективных трудовых споров на 16-ти предприятиях Республики с повышенным уровнем конфликтогенности и по 16-ти факторам дестабилизации.

Факторы дестабилизации состояния социально-трудовых отношений, по которым проводилась работа по видам нарушения трудового законодательства:

  • 14 факторов, которые касаются вопросов задолженности и своевременной выплаты заработной платы;
  • 2 фактора, которые относятся к нарушениям законодательства о труде при увольнении работников.

Снято с контроля 3 предприятия и 3 фактора дестабилизации.

По состоянию на 01.04.2018 года на контроле находится 13 предприятий с 13-ю факторами дестабилизации.

Также Сектором проводились ежемесячные рабочие встречи с руководителями предприятий, организаций и учреждений, состоящих на учёте, в ходе которых руководителям указывалось на необходимость погашения долгов по заработной плате и соблюдения процедуры при увольнении. Всего в первом квартале было проведено 7 рабочих встреч.

В результате проведённых Сектором превентивных мероприятий на предприятиях, которые находятся на контроле была погашена задолженность по заработной плате в сумме 29,6 тыс. рос. рублей.

За отчетный период было подготовлено 85 писем на предприятия, учреждения и организации республики с целью мониторинга за состоянием социально-трудовых отношений и погашения задолженности по заработной плате.

Следует отметить, что предупреждение социально-трудовых конфликтов требует значительно меньших усилий и ресурсов, чем устранение их негативных последствий, связанных с большими финансовыми, временными и моральными потерями, возникающими вследствие проведения забастовок и других акций социального протеста.

Основная работа Сектора в настоящее время направлена на работу с обращениями граждан, а именно: проведение превентивной работы с руководителями предприятий, учреждений и организаций, допустившими нарушения трудового законодательства.

В течение первого квартала 2018 года было проведено 47 встреч с представителями предприятий, организаций и учреждений непосредственно вследствие поступивших обращений граждан.

Такие мероприятия позволяют исправить нарушения трудового законодательства в отношении обратившихся граждан без проведения проверки непосредственно на предприятии.

За 1 квартал 2018 года подготовлено 52 письма по обращениям граждан.

Одним из направлений работы Сектора является проведения выездных приёмов граждан и представителей предприятий. В отчётном периоде такие приёмы проведены в городах Харцызск и Ждановка, в Будёновском и Киевском районах города Донецка, а также в Центрально-городском и Горняцком районах города Макеевки.

Работа в этом направлении продолжается.

РЕЗУЛЬТАТЫ КОНКУРСА ПЛАКАТОВ

Заместитель начальника отдела контроля за соблюдением прав и гарантий работающих в сфере охраны и условий труда, за производственным травматизмом-государственный инспектор...

ПОДРОБНЕЕ..

В ГОСТРУДЕ ДНР ПРОВЕДЕНА ТЕЛЕФОННАЯ ЛИНИ…

25 апреля 2019 года заведующая сектором посредничества и примирения при возникновении коллективных трудовых споров ГОСТРУДа ДНР Наталия Саенко...

ПОДРОБНЕЕ..

ПРЯМАЯ ТЕЛЕФОННАЯ ЛИНИЯ С ГОСТРУДОМ ДНР …

25 апреля 2019 года с 10:00 до 12:00 заведующая сектором посредничества и примирения при возникновении коллективных трудовых споров Наталия Павловна...

ПОДРОБНЕЕ..

В ГОСТРУДЕ ДНР ПРОВЕДЕН СЕМИНАР ПО ВОПРО…

23 апреля 2019 года начальником отдела Государственной экспертизы условий труда – заместителем главного государственного эксперта по условиям труда Государственной инспекции...

ПОДРОБНЕЕ..

ПРОВЕДЕНА ПРЯМАЯ ТЕЛЕФОННАЯ ЛИНИЯ С ГОСТ…

23 апреля 2019 года начальник отдела контроля за соблюдением законодательства о труде, общеобязательном социальном страховании, занятости населения, прав и гарантий...

ПОДРОБНЕЕ..

Login Form