Отдел государственной экспертизы условий труда

ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ И ЗАДАЧИ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ В ПРОЦЕССЕ ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА

Аттестации рабочих мест по условиям труда (далее – аттестация) подлежат все существующие на предприятии, в учреждении, организации рабочие места, на которых показатели производственной среды и трудового процесса негативно влияют на здоровье и работоспособность работников в процессе их трудовой деятельности.

Подробнее...

ИНФОРМАЦИЯ О ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОТДЕЛА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА ЗА 2019 ГОД

Специалистами отдела в течение 2019 года проведено 396 экспертиз качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, правильности применения Списков № 1, № 2 на льготное пенсионное обеспечение, правильности применения Списков на предоставление дополнительных отпусков за работу с вредными и тяжелыми условиями труда и за особый характер труда, Перечня на сокращенную продолжительность рабочей недели на предприятиях, организациях, учреждениях на территории ДНР. По результатам экспертиз условий труда на предприятия выдано: 396 заключений качества аттестации рабочих мест по условиям труда и правильности применения списков и 44 предписания об устранении выявленных нарушений, представления о приостановлении принятых решений по льготному пенсионному обеспечению не выдавались.

По результатам экспертиз качества проведенной аттестации рабочих мест по условиям труда за 2019 год общее количество рабочих мест, подлежащих аттестации составило 6791, из которых:

• по Списку №1 аттестовано 1232 рабочих места, в том числе подтверждено право на пенсию на льготных условиях по 1218 рабочим местам и не подтверждено по 14 рабочим местам;
• по Списку №2 аттестовано 1525 рабочих мест, в том числе подтверждено право на пенсию на льготных условиях по 1408 рабочим местам и не подтверждено по 117 рабочим местам;
• на право предоставления дополнительного отпуска за работу с вредными и тяжелыми условиями труда аттестовано 4463 рабочих места, в том числе подтверждено право на дополнительный отпуск по 4389 рабочим местам и не подтверждено по 74 рабочим местам;
• на право предоставления дополнительного отпуска за особый характер труда аттестовано 1197 рабочих мест, по 1196 рабочим местам подтверждено право на дополнительный отпуск и по 1 рабочему месту не подтверждено право на данный отпуск;
• на право предоставления сокращенной продолжительности рабочей недели аттестовано 576 рабочих мест, в том числе подтверждено право по 569 рабочим местам и не подтверждено по 7 рабочим местам;
• на право предоставления доплат за работу с вредными и тяжелыми условиями труда аттестовано 3618 рабочих мест, в том числе подтверждено право по 3534 рабочим местам и не подтверждено по 84 рабочим местам.

В отчетном периоде проведено 12 семинаров для руководителей и специалистов предприятий, организаций и учреждений на тему: «Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда», в том числе в г. Снежное, в Пролетарском и Петровском районах г. Донецка. А также специалисты отдела государственной экспертизы приняли участие в 8 семинарах по вопросам охраны труда и трудового законодательства в городах Дебальцево, Шахтерск, Горловка, Ясиноватая и в городе Енакиево, Кировском и Петровском районах г. Донецка. В семинарах приняли участие около 850 представителей предприятий, учреждений и организаций Республики, при этом были рассмотрены вопросы проведения аттестации рабочих мест, расчетов льгот и компенсаций за работу с вредными и тяжелыми условиями труда и оформления материалов аттестации рабочих мест, а также обсуждались другие интересующие участников семинаров вопросы по аттестации рабочих мест по условиям труда.

Сотрудниками отдела государственной экспертизы условий труда в течение 2019 года на личном приеме и в телефонном режиме оказана методическая и консультативная помощь по вопросам проведения аттестации рабочих мест, применения Списков №1, №2 на льготное пенсионное обеспечение, применения Списков на дополнительные отпуска за работу с вредными и тяжелыми условиями труда, особый характер труда и назначения других льгот и компенсаций за работу с вредными и тяжелыми условиями труда, предоставлены 1514 разъяснений гражданам, работникам и руководителям предприятий и учреждений Донецкой Народной Республики.

На протяжении отчетного периода специалистами отдела рассмотрено 70 письменных обращений граждан, предприятий, органов Пенсионного фонда по вопросам назначения льгот и компенсаций за работу с вредными и тяжелыми условиями труда. Заявителям предоставлены письменные ответы.

ОФОРМЛЕНИЕ РЕЗУЛЬТАТОВ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА

Основной целью проведения аттестации рабочих мест по условиям труда является регулирование отношений между работодателем (органами управления) и работниками в сфере реализации прав на здоровые и безопасные условия труда, льготное по возрасту пенсионное обеспечение, другие льготы и компенсации за работу с вредными и тяжелыми условиями труда.

Подробнее...

Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда, по некоторым видам работ, без заполнения карт условий труда.

На сегодняшний день в Донецкой Народной Республике существуют предприятия и учреждения, некоторые виды работ на которых предусматривают условия труда, где на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых в течение всего рабочего дня (смены) или его части способны создать угрозу жизни работнику и/или последствия воздействия данных факторов обусловливают высокий риск развития острого профессионального заболевания в период трудовой деятельности. Поэтому одним из серьезных вопросов проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, в первую очередь для подтверждения льготного по возрасту пенсионного обеспечения по Спискам №1 и №2, является вопрос о проведении аттестации рабочих мест по таким видам работ, профессиям, которые связаны с высоким риском и опасностью, то есть с крайней степенью тяжести и вреда.

Подробнее...